Chi tiết thông tin tuyển dụng "Nam Kỹ Sư Công Nghệ Thực Phẩm - Vinasoy Bắc Ninh"
Mức lương
Cạnh tranh
Địa điểm
- Đường TS5, KCN Tiên Sơn, Thành phố Từ Sơn, Bắc Ninh, Viet Nam
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Giám sát và hướng dẫn kỹ thuật viên vận hành các thiết bị chế biến sữa.
Tiếp nhận thông tin về sự cố công nghệ trong phạm vi phân công và triển khai xử lý sự cố theo qui trình.
Thực hiện và triển khai kỹ thuật viên thực hiện bảo dưỡng định kỳ: ngày / tuần.
Chịu trách nhiệm về hiệu suất sử dụng thiết bị, chất lượng sản phẩm được phân công quản lý.
Các nhiệm vụ khác sẽ được trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn
Giám sát và hướng dẫn kỹ thuật viên vận hành các thiết bị chế biến sữa.
Tiếp nhận thông tin về sự cố công nghệ trong phạm vi phân công và triển khai xử lý sự cố theo qui trình.
Thực hiện và triển khai kỹ thuật viên thực hiện bảo dưỡng định kỳ: ngày / tuần.
Chịu trách nhiệm về hiệu suất sử dụng thiết bị, chất lượng sản phẩm được phân công quản lý.
Các nhiệm vụ khác sẽ được trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Nam, tốt nghiệp đại học chuyên ngành: công nghệ thực phẩm, sinh học, vi sinh, chế biến thực phẩm, máy thực phẩm, hóa học,... hoặc tương đương.
Được đào tạo kiến thức về GMP, HACCP, 5S, ATVSTP.
Ưu tiên ứng viên đã có kình nghiệm làm việc trong các nhà máy bia, rượu, nước giải khát, đồ uống hoặc thực phẩm,....
Có khả năng đọc, hiểu rõ ràng các bản vẽ, sơ đồ, biểu đồ kỹ thuật
Có thể đọc và dịch tài liệu tiếng anh
Làm việc theo ca sản xuất
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập & Thưởng
Lương cơ bản + Lương KPI (thỏa thuận theo năng lực / hoặc lương cố định).
Lương tháng 13, Thưởng hiệu quả công việc (BSC/KPI)
Thưởng Lễ 30/4, 1/5 và 02/9 (0.5 tháng lương cơ bản/lễ).
Thưởng thi đua, sáng kiến (từ 800.000 - 1.500.000đ/sáng kiến).
Phụ cấp & Hỗ trợ
Phụ cấp tiền ăn (35.000đ/suất).
Phụ cấp ca đêm (35% LCB + 15.000đ/ngày) (nếu làm ca).
Phụ cấp điện thoại (từ 150.000đ trở lên, tùy vị trí).
Hỗ trợ chi phí gửi trẻ (240.000đ/quý/trẻ).
Hỗ trợ xe về quê ăn Tết (cho lao động ở xa).
Chăm sóc & Phát triển
Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Phép năm: 12 ngày/năm (tăng 1 ngày cho mỗi 5 năm làm việc), 2 ngày phép đi đường.
Phát triển: Tham quan, học tập trong và ngoài nước (tùy theo chính sách) 7.500.000đ/2 năm.
Sự kiện & quà tặng: Quà sinh nhật, Quà 8/3 & 20/10, Quà Tết, Quà Tết Thiếu nhi, hỗ trợ hiếu hỉ.
Hỗ trợ xây nhà "Mái ấm Công đoàn" (lên đến 60.000.000đ).
Cơ hội phát triển
Được đào tạo và huấn luyện nội bộ nhằm phát triển năng lực chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến theo lộ trình rõ ràng.
Tham gia các dự án cải tiến và sáng kiến đổi mới trong toàn công ty.
Nam, tốt nghiệp đại học chuyên ngành: công nghệ thực phẩm, sinh học, vi sinh, chế biến thực phẩm, máy thực phẩm, hóa học,... hoặc tương đương.
Được đào tạo kiến thức về GMP, HACCP, 5S, ATVSTP.
Ưu tiên ứng viên đã có kình nghiệm làm việc trong các nhà máy bia, rượu, nước giải khát, đồ uống hoặc thực phẩm,....
Có khả năng đọc, hiểu rõ ràng các bản vẽ, sơ đồ, biểu đồ kỹ thuật
Có thể đọc và dịch tài liệu tiếng anh
Làm việc theo ca sản xuất
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập & Thưởng
Lương cơ bản + Lương KPI (thỏa thuận theo năng lực / hoặc lương cố định).
Lương tháng 13, Thưởng hiệu quả công việc (BSC/KPI)
Thưởng Lễ 30/4, 1/5 và 02/9 (0.5 tháng lương cơ bản/lễ).
Thưởng thi đua, sáng kiến (từ 800.000 - 1.500.000đ/sáng kiến).
Phụ cấp & Hỗ trợ
Phụ cấp tiền ăn (35.000đ/suất).
Phụ cấp ca đêm (35% LCB + 15.000đ/ngày) (nếu làm ca).
Phụ cấp điện thoại (từ 150.000đ trở lên, tùy vị trí).
Hỗ trợ chi phí gửi trẻ (240.000đ/quý/trẻ).
Hỗ trợ xe về quê ăn Tết (cho lao động ở xa).
Chăm sóc & Phát triển
Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Phép năm: 12 ngày/năm (tăng 1 ngày cho mỗi 5 năm làm việc), 2 ngày phép đi đường.
Phát triển: Tham quan, học tập trong và ngoài nước (tùy theo chính sách) 7.500.000đ/2 năm.
Sự kiện & quà tặng: Quà sinh nhật, Quà 8/3 & 20/10, Quà Tết, Quà Tết Thiếu nhi, hỗ trợ hiếu hỉ.
Hỗ trợ xây nhà "Mái ấm Công đoàn" (lên đến 60.000.000đ).
Cơ hội phát triển
Được đào tạo và huấn luyện nội bộ nhằm phát triển năng lực chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến theo lộ trình rõ ràng.
Tham gia các dự án cải tiến và sáng kiến đổi mới trong toàn công ty.
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.
Thông tin công ty
Giới thiệu
Công ty Sữa Đậu Nành Việt Nam - Vinasoy
Không có gì là hoàn hảo. Vinasoy cũng thế. Vinasoy chưa phải là một công ty có điều kiện trang thiết bị làm việc tốt nhất, và càng không phải là Công ty trả lương cao nhất nhưng chúng tôi có những gì quan trọng nhất cho con đường phát triển nghề nghiệp của bạn, cho cuộc sống tinh thần của bạn.
"Vạn sự khởi đầu nan": (1997- 1999)
Câu chuyện bắt đầu vào năm 1997. Khi ấy, một nhà máy sữa được thành lập trực thuộc công ty Đường Quảng Ngãi với tên gọi Trường Xuân - ấp ủ hoài bão của những người sáng lập về một mùa xuân trường tồn. Với số vốn đầu tư ban đầu 60 tỷ đồng, nhà máy được trang bị một dây chuyền thiết bị hiện đại của tập đoàn Tetra Pak- Thụy Điển công suất 10 triệu lít/ năm, 100 công nhân. Mặt hàng chủ lực của công ty lúc bấy giờ là sữa tiệt trùng, sữa chua và kem, riêng sữa đậu nành Fami chỉ là một sản phẩm nhỏ trong đa dạng sản phẩm.
Là một nhà máy "non trẻ" trong thị trường sữa lúc bấy giờ, chúng tôi phải đối mặt với đầy rẫy những thách thức. Đó là cuộc đua "không cân sức" trên thị trường sữa với các nhãn hàng có "tên tuổi" và các hãng sữa ngoại nhập, đó là sự lúng túng trước công nghệ sản xuất mới, đó là sự dàn trải sản phẩm ảnh hưởng đến chất lượng. Và như một quy luật tất yếu, chúng tôi không được thị trường chấp nhận, dẫn đến hoạt động cầm chừng và đứng trước nguy cơ "chết yểu". Tổng sản lượng hàng năm chỉ đạt 1,1 triệu lít/ năm với mức lỗ lên đến 30 tỷ (50% tổng vốn đầu tư ban đầu).
Câu chuyện bắt đầu vào năm 1997. Khi ấy, một nhà máy sữa được thành lập trực thuộc công ty Đường Quảng Ngãi với tên gọi Trường Xuân - ấp ủ hoài bão của những người sáng lập về một mùa xuân trường tồn. Với số vốn đầu tư ban đầu 60 tỷ đồng, nhà máy được trang bị một dây chuyền thiết bị hiện đại của tập đoàn Tetra Pak- Thụy Điển công suất 10 triệu lít/ năm, 100 công nhân. Mặt hàng chủ lực của công ty lúc bấy giờ là sữa tiệt trùng, sữa chua và kem, riêng sữa đậu nành Fami chỉ là một sản phẩm nhỏ trong đa dạng sản phẩm.
Là một nhà máy "non trẻ" trong thị trường sữa lúc bấy giờ, chúng tôi phải đối mặt với đầy rẫy những thách thức. Đó là cuộc đua "không cân sức" trên thị trường sữa với các nhãn hàng có "tên tuổi" và các hãng sữa ngoại nhập, đó là sự lúng túng trước công nghệ sản xuất mới, đó là sự dàn trải sản phẩm ảnh hưởng đến chất lượng. Và như một quy luật tất yếu, chúng tôi không được thị trường chấp nhận, dẫn đến hoạt động cầm chừng và đứng trước nguy cơ "chết yểu". Tổng sản lượng hàng năm chỉ đạt 1,1 triệu lít/ năm với mức lỗ lên đến 30 tỷ (50% tổng vốn đầu tư ban đầu).
Quy mô
Từ 1000 - 5000 nhân viên Nhân viên
Địa chỉ
Số 2, Nguyễn Chí Thanh, TP.Quảng Ngãi
